Ilyen lett az E.ON Hungária Csoport új irodája

A közösségépítés, a munkavállalói komfort, a munkaszervezés optimalizálása, valamint a fenntartható megoldások kerültek a középpontba az E.ON Hungária Csoport új irodájának kialakításában. A belsőépítészeti terveket készítő MádiLáncos Studio növényfallal, zöld szigetekkel és közösségi terekkel kísérelte meg megvalósítani mindezt. 

 

Ahogy korábban írtuk, nemrégiben költözött be E.ON Hungária Csoport új, budai irodájába, melynek terveit a MádiLáncos Studio készítette. Az energiavállalat az Atenor által fejlesztett, Hengermalom úti BakerStreet irodaház 15 ezer négyzetméteres, világos tereit foglalhatta el, összesen nyolc emeleten. Az építésziroda most Jaksa Bálint fotóinak kíséretében osztotta meg velünk a projektről szóló sajtóközleményét.   

Mint korábbi cikkünkből is kiderült, a vállalatcsoport munkatársai és a különböző szervezeti egységek két lokációból költöztek egy helyre az irodaterület optimalizálása érdekében. Az új irodatérben fontos szempont volt az átláthatóság, a hatékony munkavégzést segítő, modern irodák és a harmóniát sugalló közösségi terek. 

Ahogy az építésziroda írja, a projekt legfontosabb szervező eleme a közösségépítés és a spontán találkozások számára történő helyzetteremtés volt. Míg a korábbi helyszíneken a megbeszélések jellemzően zárt ajtók mögött zajlottak – és erre továbbra is van lehetőség –, az új épület terei arra szándékoznak ösztönözni, hogy ezeket a meetingeket nyitottabb formában, lazább keretek között tartsák meg. Ennek érdekében a fókuszpontba kerültek a tárgyalók, a telefonfülkék és a nagy work lounge-ként megfogalmazott centrumterület. 

A tervező és a megrendelő közösen dolgozott azon, hogy a kollégák megforduljanak a nap során ezekben a terekben, így találkozzanak, beszélgessenek, kávézzanak ismert vagy eddig ismeretlen munkatársakkal. Ez nem pusztán egy önmagáért való belsőépítészeti megoldás, hanem kultúraformáló eszköz is kíván lenni a vállalat életében.

A 15 ezer négyzetmétert kitevő terület nagyobb részén open office rendszer valósult meg shared- és dedikált munkaállomásokkal, kiegészülve néhány zárt irodával, vezetői irodákkal, work lounge-okkal, minden szinten tárgyalókkal és phonebooth-okkal, valamint két konyhával. Az irodaház földszintjén nagyméretű tárgyalókat és konferenciatermeket létesítettek, ahol különböző eseményeket, tréningeket és képzéseket lehet tartani.

A tervezők számára fontos volt az is, hogy az említett kultúraformálás ne egyik pillanatról a másikra történjen, a munkatársaknak legyen ideje megszokni az új környezetet. Ennek megfelelően az open területek a megszokottól eltérően kisebbek, emberi léptékűek maradtak, 12–18 fős, kisebb asztalcsoportok kerültek egy térbe, ezzel is elősegítve a korábbi zárt irodákból a nyitott terekbe történő váltást.  

A MádiLáncos Studio munkája egy brand value-kutatással kezdődött, amely nemcsak a megrendelő értékhálóját engedte megismerni, hanem a tervezőkkel megértette azt a folyamatot is, ahogy a cég számára teljes, cégstruktúra-szintű átalakulást hoz a költözés és a munkamódszerek újratervezése. 

„Ez az átmenet nem minden cég életében magától értetődő és zökkenőmentes. Az E.ON vezetői megértették, hogy sokkal könnyebben szólítják meg őket, könnyebben tudnak kapcsolódni, inspirálódni és jobban az irodai élet részévé válnak maguk is, ha nem egy zárt irodában ülnek. Nemrégiben volt egy bejárásunk, ahol boldogan mesélték, hogy a tér pontosan úgy működik, ahogy ígértük. Látják az embereket beszélgetni, a work lounge-okban dolgozni, élet van az irodában, ami nagyon nagy élmény nekik a korábbiakhoz képest" – mondja Szlovák János építész, a MádiLáncos Studio egyik vezetője.

Designmegoldások

Minden szinten egy középső, nagy zöld oázis fogadja a munkavállalókat: a tervezők szerint a központi egység célja, hogy hívogató, otthonos, pihenésre is alkalmas teret biztosítson. Az E.ON arculati elemei az üvegfalak osztóbordáira felvíve, az alumíniumprofilokon jelennek meg, keretezve az irodaegységeket.

Az irodaház egyik egyedi designmegoldása ViaPlant 9 és 24 négyzetméteres világító növényfala, amely szárított növények felhasználásával valósult meg. Érdekesség, hogy ezekhez a növényeket többek között az E.ON két telephelyének kertjében gyűjtötték. Az átvilágított burkolat egy magyar fejlesztésű termék, amelyet lekaszált fű, nád vagy egyéb növény felhasználásával állítanak elő. A környezetbarát elem Magyarország növényvilágát jeleníti meg a teakonyhák falfelületein. 

A zöld összhatás, a nagyléptékű növénytelepítés és a fenntarthatóság szempontjainak maximális érvényesítése kiemelt közös célja volt a megrendelőnek és a tervezőcsapatnak. Ennek jegyében a mobíliák kiválasztásánál fontos szempont volt, hogy az irodabútorok hosszú távon használhatóak és a későbbiekben újrahasznosíthatóak legyenek. A régi bútorokat sem dobták ki: a korábbi irodákból több, mint 400 bútort hoztak át. 

A burkolatok esetében szintén lényeges volt, hogy a gyártó elkötelezett legyen a fenntarthatóság iránt. Az akusztikus falipanelek újrahasznosított PET-palackokból és faipari hulladékból készülnek. 

A Hengermalom úti BakerStreet projekt az Atenor fejlesztésében valósult meg, BREEAM Excellent és Access4You Gold-minősítéssel, az ESG szempontjai szerint. A kétéves tervezési és kivitelezési folyamat végén az új irodába 2024 nyarán költöztek be a munkatársak.

Forrás: Sajtóközlemény